Генеральный директор Uber Дара Хосровшахи доказывает, что он полностью готов выступить на женском саммите
Генеральный директор Uber Дара Хосровшахи и его мать Лили Хосровшахи на Саммите самых влиятельных женщин Fortune 3 октября 2018 года. Джерод Харрис / Getty Images for Fortune
Генеральный директор Uber Дара Хосровшахи никогда не упускает возможности продвигать имидж Uber как инклюзивной и социально ответственной компании.
На этой неделе он выступил перед аудиторией бизнес-лидеров на Саммите самых влиятельных женщин Fortune в Лагуна Нигель. Калифорния. Хосровшахи ни в коем случае не является «влиятельной женщиной», но, чтобы он выглядел более подходящим для этого мероприятия, начальник службы катания привел с собой свою мать, Лили Хосровшахи.
Это было первое известное появление Лили Хосровшахи в СМИ. в США Она и Дара участвовали в беседе на сцене с редактором журнала Fortune Пэтти Селлерс о драматической истории их семьи, иммигрировавшей из Ирана в США в 1970-х годах.
Дара Хосровшахи (узнайте, как произносится его последнее слово). имя здесь) родился в богатой, известной мусульманской семье в Иране в 1969 году и первоначально ожидалось, что он унаследует бизнес своей семьи по производству потребительских товаров. Но в 1979 году семья бежала из страны во время иранской революции, оставив все позади. Они пробыли во Франции ненадолго, прежде чем обосноваться в Америке.
«У нас были очень ограниченные деньги, - вспоминала Лили Хосровшахи о первых днях пребывания семьи в США». «Я никогда раньше не работала. Я начал работать полный рабочий день, и каждый цент, который мы заработали, был вложен в образование Дары [и двух других сыновей]… а это было дорого. Я помню, что в то время кофе стоил 0,15 доллара [чашка], и я бы не купил себе чашку кофе ».
« Сейчас я покупаю ей чашку кофе », - пошутила Дара.
Благодаря самоотверженной поддержке его матери, Дара Хосровшахи получил степень в Университете Брауна, начал свою карьеру в качестве инвестиционного банкира на Уолл-стрит в 1990-х годах, а затем перешел в интернет-индустрию. До прихода в Uber он 13 лет был генеральным директором сайта бронирования путешествий Expedia.
Говоря об Uber, Дара Хосровшахи на мероприятии сказал, что Uber рассматривает возможность предоставления водителям медицинской страховки и других льгот. В настоящее время водители Uber считаются «партнерами» или независимыми подрядчиками с точки зрения расчета заработной платы и не имеют тех же преимуществ, что и штатные сотрудники.
«Я думаю, что впервые мы сейчас прислушиваемся к нам. нашим водителям, и мы вместе с ними строим наши услуги », - сказал он. «Если вы собираетесь называть своих водителей партнерами», то относитесь к ним как к партнерам, чтобы не попасть в этот мир, где независимые подрядчики являются «неимущими», а штатные сотрудники - «имущими».
Uber недавно начал предоставлять медицинское страхование водителям в Европейском Союзе, частично под давлением трудового законодательства региона. Хосровшахи сейчас рассматривает возможность распространения этой практики на все рынки. «Нам предстоит пройти долгий путь, но, по крайней мере, в Европе мы приблизились на один шаг», - сказал он.
Когда Uber назначил Хосровшахи генеральным директором год назад, компания возлагала на него большие надежды. чтобы восстановить утраченную репутацию, оставленную основателем Трэвисом Калаником.
Несомненно, он серьезно отнесся к своей работе. В прошлом месяце он рассказал о своем первом году работы в Uber на конференции TechCrunch Disrupt в Сан-Франциско вместе со своим новым директором по вопросам разнообразия Бо Ён Ли; На прошлой неделе он появился на Глобальном бизнес-форуме Bloomberg в Нью-Йорке вместе с генеральным директором Ford Джеймсом Хакеттом и президентом Lyft Джоном Циммером, чтобы объявить о сотрудничестве с Bloomberg в области охраны окружающей среды с целью сокращения выбросов углерода в городах. Днем позже он вернулся в Сан-Франциско, чтобы рассказать о преимуществах водителей на ежегодной конференции Dreamforce компании Salesforce.
комментариев